Большинство людей, как правило, недовольны своей зарплатой, даже когда они регулярно выращивают. Это явление является любопытством и приводит к вопросу: почему это происходит? Ответ на это может быть в особенности человеческой природы, психологии и социальных факторов.
Американский Сэм работает в частной инвестиционной компании. В прошлом году его зарплата составила 200 000 долларов плюс 100 000 бонусов.
34-летний финансист живет в Нью-Йорке, где средний доход семьи составляет 70 000 долларов.
Квартира Сэма расположена на Манхэттене - в одном из самых дорогих районов.
Он путешествует со своими друзьями несколько раз в год, часто посещает рестораны, и ему удается спасти часть своей зарплаты.
Он признает, что у него высокий доход, однако он не скрывает, что хотел бы получить больше.
«В стране я, очевидно, принадлежу к самым высоким уровням с точки зрения дохода, и я ценю это. Но в то же время я не могу себе представить, что не хочу зарабатывать еще больше», - объясняет он. «Может быть, это просто человеческая природа».
Сэм прав. Работодатели повышают заработную плату в зависимости от экономических условий, включая инфляцию и жесткий рынок труда.
Со всеми, некоторые эксперты говорят, что чем больше людей получают, тем больше аппетиты в них. Это особенно верно в отношении «карьеристов» и тех, кто занимается интеллектуальной работой.
По словам ученых, многие люди, которые уже зарабатывают в пределах среднего национального дохода, вряд ли будут полностью удовлетворены своим финансовым положением.
Все относительно
Одна из причин, по которой люди ищут больше, - это привычка сравнивать себя с другими. И эти другие обычно принадлежат к небольшой выбранной группе, с которой они взаимодействуют ежедневно.
«Мы только сравниваем себя с нашей прямой справочной группой, а не с населением в целом. Если кто -то принадлежит 1% Топхачива.
«В этой группе всегда есть кто -то, у кого есть больше, зарабатывает больше, и это заставляет человека чувствовать необходимость зарабатывать больше».
Автор фото, Getty Images
Другим важным фактором, по словам Гринберга, является эго.
«Многие люди и мужчины, чем женщины, приравнивают свои доходы к самооценке», -говорит профессор.
«Если ваша справочная группа состоит из людей с более высоким доходом, чем вы, то вы чувствуете себя менее важным. И ваше эго будет поощрять быть равным или даже лучше. Это поощряет больше зарабатывать», - говорит она.
Сэм соглашается. «В компании одноклассников с меньшей зарплатой я чувствую себя хорошо», - объясняет он. «Но как только я вернусь в рабочую среду, все меняется».
Ситуация также усугубляется тем фактом, что разговоры о зарплатах исторически были табу, говорит Тесса Уэст, профессор психологии в Нью -Йорке.
«Инъекция эндорфина»
Брендан, который работает в банке на Манхэттене, также не считает, что это когда -либо будет удовлетворен своей зарплатой. В прошлом году он заработал около 150 000 долларов.
«Конечно, увеличение-это хорошо, но я когда-нибудь прихожу к моменту, когда я могу сказать категорически: да, я очень доволен теми, которые зарабатываю, и я не хочу больше? Вероятно, нет»,-говорит 32-летний мужчина.
По его словам, другое увеличение увеличивает желание получить еще больше, потому что он видит, что это возможно.
«Это маленькая, а иногда и большая» инъекция эндорфина. «Я думаю, что вы привыкаете к этому».
Сэм соглашается и признает, что не неприятно получить доплату, например, в этом году и в следующем году, или получить гораздо меньшую.
«В этой ситуации вы сравниваете себя не только с другими, но и с самим собой. И если вы чувствуете, что регрессируете, это довольно неприятно».
По его мнению, главная причина, по которой он всегда хочет заработать больше, заключается в том, что сумма зарплаты для него является прямым показателем личного успеха.
«Я думаю, что вам нужно стать более успешным, так как ваши карьерные лестницы успешны, стремясь к успеху. И, возможно, количество прибыли является мерой этого успеха».
В конце концов, говорит Тесса Уэст, люди всегда будут беспокоиться о своей зарплате. С каждым увеличением они привыкли к лучшему образу жизни, что заставляет желание заработать еще больше.
В конце концов, чем больше вы зарабатываете, тем больше вы тратите.
