Der staatliche Beschäftigungsdienst hat neue Daten zur Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt in der Ukraine veröffentlicht. Nach Angaben der Abteilung basiert auf den Daten des Unified Vacancies -Portals (das Anzeigen aus dem Dienst selbst und privaten Einstellungsplattformen kombiniert) sowohl qualifizierte Spezialisten als auch Mitarbeiter ohne Erfahrung und Bildung aktiv in der Ukraine. Derzeit gibt es rund 230.000 Stellen im Portal.
In der Nachfrage werden Berufe in vier Kategorien unterteilt.
Die meisten Arbeitgeber suchen Verkäufer, Administratoren, Köche, Handelsvertreter, Barista und Kellner. Die hohe Nachfrage in diesem Sektor ist auf den hohen Umsatz von Frames zurückzuführen - häufig hängen diese Positionen mit intensiven Arbeitskräften, Änderungen der Grafik und einer geringen Zahlung zusammen.
Diese Kategorie umfasst Spezialisten, die spezielle Fähigkeiten auf der Grundlage der Sekundarschulbildung erworben haben. Besonders hier werden Fahrer, Schlosser, Elektriker, Ausrüstung und Näherinnen benötigt. In Industrie und Logistik bleiben diese Berufe von entscheidender Bedeutung.
Eine hohe Nachfrage wird für Buchhalter, Ingenieure, Ärzte, Technologen, Ökonomen und Lehrer beobachtet. Der staatliche Arbeitsdienst gibt an, dass Arbeitgeber häufig Schwierigkeiten haben, solche Spezialisten zu finden, da ihre Vorbereitung erhebliche Ressourcen und Zeit erfordert.
Trotz des Fehlens einer Sonderpädagogik gibt es in dieser Kategorie auch erhebliche Nachfrage. Besonders benötigte Lader, Reinigungskräfte, Ladenbesitzer und Versorgungsarbeiter. Der Hauptgrund für den Mangel an Personal hier sind relativ niedrige Löhne.
