Emerytury dla osób niepełnosprawnych na Ukrainie są określane na podstawie doświadczenia ubezpieczeniowego, płac i grup niepełnosprawnych. Zgodnie z informacjami o funduszu emerytalnym Ukrainy (PFU) minimalna długość usługi uzyskania emerytury wynosi od 1 do 15 lat w zależności od warunków i okoliczności.
Kwota wieku opiera się na długości ubezpieczenia, wynagrodzeniach, od których wypłacono składki, oraz całkowitą kwotę wypłaconych składek społecznych. W przypadku osób niepełnosprawnych emerytura jest określana jako procent emerytury w zależności od grupy niepełnosprawności: a grupa otrzymuje 100% wieku; Grupa II - 90%; Grupa III - 50%. Ponadto do doświadczenia ubezpieczeniowego dodaje się okres od ustanowienia niepełnosprawności do wieku 60 lat. Emeryturę można wziąć pod uwagę: wynagrodzenie za cały okres ubezpieczenia po 1 lipca 2000 r. Wynagrodzenie za 60 miesięcy kalendarzowych z rzędu do 30 czerwca 2000 r., Jeśli długość usługi po tym dniu wynosi mniej niż 60 miesięcy. Płaca zależy od wzoru:
ZP = CS X (SK: K), gdzie: ZP jest płacą osoby w UAH; Siły zbrojne - średnia pensja na Ukrainie trzy lata przed wnioskiem emerytalnym; SC - ilość wskaźników wynagrodzeń za każdy miesiąc; K - Doświadczenie ubezpieczeniowe przez miesiące, które są uwzględnione w obliczeniach. Jeśli składki zostały wypłacone tylko z płacy minimalnej, kwota ta jest brana pod uwagę za obliczenia. Osoby niepełnosprawne są przypisywane do uproszczonej procedury. Ważne jest, aby pamiętać, że jego rozmiar zależy bezpośrednio od grupy niepełnosprawności, a doświadczenie ubezpieczeniowe jest minimalne: od 1 roku dla osób młodszych poniżej 15 lat dla starszych.
Ten system pozwala wspierać tych, którzy nie mogą pracować z powodu zdrowia, ale mają prawo do ochrony socjalnej.
